Ciudad de México / Redacción:
Un joven denunció que los encargados de la tienda lo señalaron como un empleado “peligroso”, por su diagnóstico de VIH.
El usuario de Twitter @DinitJose, reveló los actos de los que fue víctima, por los que sufrió discriminación y acoso hasta ser despedido; el supuesto empleado de Coppel dijo que desde hace un año y 3 meses laboró en la sucursal Puente Aragón.
Su trabajo lo realizaba normal y cumplía con tareas, sin embargo, esto cambió luego de que el personal administrativo ordenó una revisión de mochilas.
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“En mis pertenencias, llevaba mi medicamento retroviral en la mochila, mi Jefe directo al verlo me preguntó para qué era: le mentí diciéndole cualquier cosa, pero él investigó por su cuenta”.
El chico comentó que tras ello, el Gerente lo citó a una junta donde lo obligó a contar sobre su diagnóstico, a lo cual él se negó, pues consideró que nadie tiene derecho de cuestionarlo sobre asuntos personales; aunque el Jefe acepto afirmando que “no divulgaría nada”, la noticia se supo y comenzó a recibir comentarios de odio.
“Me enteré por mis compañeros que comenzó a difundir mi diagnóstico con todos sin mi permiso, además de hacerme comentarios ofensivos llamándome sidoso y les decía que se cuidaran porque era peligroso”, comentó José Donit en Twitter.
Agencias / Vox Populi Noticias
