En México, la jornada laboral de 40 horas sigue siendo una propuesta que avanza poco a poco, pero que aún no se ha concretado. Hasta febrero de 2025, la Ley Federal del Trabajo (LFT) establece una semana laboral más larga, con solo un día de descanso.
Al día de hoy, la jornada máxima de trabajo en México varía según el tipo de turno. Según la LFT, las horas máximas por jornada son las siguientes:
- Jornada Diurna: 8 horas (de 6:00 a 20:00 horas).
- Jornada Nocturna: 7 horas (de 20:00 a 6:00 horas).
- Jornada Mixta: 7 horas y media (combinación de ambos turnos).
Ahora bien, ¿cuántas horas se deben trabajar por ley en México cada semana en 2025? Según la legislación, los trabajadores tienen derecho a un día de descanso por cada seis días laborados. Esto implica que la cantidad máxima de horas trabajadas a la semana es:
- Semana Diurna: hasta un máximo de 48 horas.
- Semana Nocturna: hasta un máximo de 42 horas.
- Semana Mixta: hasta un máximo de 45 horas.
Pero ¿Qué implicaciones tendría la aprobación de la jornada laboral de 40 horas?
En dado caso de llegarse a aprobar esta reforma, —habría cambios destacables en la LFT—, principalmente en la cantidad de horas y los días de descanso. Claro, dependiendo de la empresa, las propuestas para ajustar la jornada son las siguientes:
- Jornada de 8 horas: cinco días de trabajo por dos días de descanso.
- Jornada de 10 horas: cuatro días de trabajo por tres días de descanso.
- Jornada de 6 horas y media: seis días de trabajo y solamente uno de descanso.
Aunque esta reforma podría aprobarse antes de finalizar febrero de 2025, aún no se ha definido cuándo o cómo será discutida. Esto deja en el aire la fecha exacta de su posible entrada en vigor.
