En una ceremonia en Nuevo Laredo, se dio inicio el Programa de Capacitación a Servidores Públicos. Para fortalecer el trabajo de los empleados municipales. Esta estuvo encabezada por Luis Gerardo Illoldi Reyes, Secretario del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas. Además, de Carmen Lilia Canturosas Villarreal, Presidenta Municipal de Nuevo Laredo.
Se destacó la importancia de este proyecto de capacitación de servidores públicos en Nuevo Laredo. El cual busca no solo capacitar, sino también fomentar un verdadero sentido de pertenencia y colaboración dentro de los equipos de trabajo. Así lo destacó Illoldi Reyes.
“La importancia de este tipo de eventos para nosotros como servidores públicos es fundamental. Alcaldesa, Tamaulipas te ve con muy buenos ojos por el trabajo que has hecho en tu ciudad, y tenemos claros ejemplos de eso. Este programa no solo es una oportunidad de aprendizaje técnico, sino una verdadera transformación organizacional, orientada a una gestión pública más eficiente y humana”, expresó el Secretario.
Por su parte, la alcaldesa Carmen Lilia Canturosas destacó el valor de este programa de capacitación de servidores públicos en Nuevo Laredo, para la transformación de la gestión pública en la ciudad.
“Con orgullo y responsabilidad, damos inicio a este programa, desarrollado en colaboración con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social del Gobierno del Estado. Agradezco al Secretario Luis Gerardo Illoldi Reyes por su respuesta inmediata a nuestra solicitud, demostrando su compromiso con el desarrollo profesional de los servidores públicos y de la sociedad tamaulipeca”, señaló Canturosas Villarreal.
El curso de capacitación de servidores públicos en Nuevo Laredo, denominado “El ABC del Servidor Público”, se lleva a cabo en la recién inaugurada Infoteca Sor Juana Inés de la Cruz. Como parte de un plan más amplio del gobierno de Dr. Américo Villarreal Anaya, centrado en humanizar la atención al público. La capacitación tiene como propósito mejorar la calidad y productividad de los servidores públicos, promoviendo un ambiente laboral armónico y estable.
El programa también busca actualizar las habilidades teóricas y prácticas de los trabajadores municipales. Preparándolos para enfrentar los retos del entorno laboral actual. Esta formación responde a la necesidad de incorporar una visión integral, de género y de liderazgo inclusivo en la gestión pública.
Con esta capacitación —que se extenderá durante todo el año— el municipio avanza en su propósito de ofrecer un servicio público de calidad. Que sea más cercano a los ciudadanos de Nuevo Laredo. Al evento asistieron también Carolina Martínez Moyano, subsecretaria de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas. Además, de Marla Montantes González, secretaria de Administración del Gobierno Municipal, así como síndicos y regidores del ayuntamiento.
