La maquiladora Kemet Victoria sigue creciendo en la capital de Tamaulipas. Durante los primeros seis meses de 2025, la empresa integró a más de 320 personas a su equipo sin haber dado de baja a un solo trabajador. Así lo confirmó María Dolores Zúñiga Vázquez, secretaria general del Sindicato Industrial de Maquiladoras de Victoria.
Actualmente, la planta tiene cerca de 1,200 empleados, entre obreros y administrativos, y va en camino a alcanzar su récord histórico de 1,500 plazas.
“Va creciendo, va muy bien. No hay despidos, nada más puras contrataciones. Están entrando obreros y también personal de confianza”.
Además del aumento en la plantilla, Zúñiga resaltó que hay avances importantes en lo laboral. Algunos ajustes al salario se dieron fuera del contrato colectivo, como la promoción de 50 operadores a la categoría de “universales”, lo que mejoró su ingreso.
Actualmente, los sueldos diarios en la maquiladora Kemet Victoria están organizados así:
- Operador A (recién ingresado): $282
- Operador general: $297
- Operador universal: $317
Junto a estos ingresos, la empresa otorga vales de despensa semanales por $320, y ofrece beneficios adicionales. Los trabajadores pueden acceder a lentes de graduación dos veces al año, tanto para ellos como para un familiar directo. También reciben apoyo de hasta $5,000 pesos por fallecimiento y pueden concursar por becas educativas. Cada año se entregan unas 1,200 becas de $1,600 pesos.
“Gracias a la buena relación con la empresa, se han conseguido beneficios más allá del contrato. Esto motiva y reconoce el esfuerzo de los trabajadores”.
Para integrarse a la planta se requiere tener secundaria terminada y buena visión, ya que se trabaja con piezas pequeñas que requieren precisión.
“Es importante que quienes estén interesados en ingresar tengan secundaria terminada y buena vista, ya que el trabajo es muy detallado”.
La líder sindical también adelantó que esta semana se realizará una revisión interna. Esto como parte del cumplimiento de la “Ley Silla”, que busca garantizar descansos adecuados, especialmente en turnos de hasta 12 horas.
Por Jordan Espinosa
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