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¿El 1 de octubre será un día de pago doble en 2025? Con la llegada de octubre, muchos trabajadores se cuestionan si la Ley Federal del Trabajo (LFT) considerará el 1 de octubre como un día de descanso obligatorio.
A medida que se acerca el 1 de octubre, surge la duda sobre si será un día especial en México. Esto ocurrió porque, en 2024, el gobierno decretó el día como feriado nacional debido al cambio de administración.
Ahora, en 2025, surge la pregunta de si aplicarán nuevamente esta medida y si los trabajadores recibirán la compensación económica correspondiente por ser un día feriado obligatorio.
¿Hay pago doble por trabajar el 1 de octubre?
No, el 1 de octubre de 2025 será una jornada laboral ordinaria, ya que no está contemplado como descanso obligatorio en la LFT. El artículo 74, fracción VII, de la LFT establece que el 1 de octubre será descanso obligatorio únicamente cada seis años, debido al cambio en el Poder Ejecutivo. En cualquier otro caso, los centros de trabajo operan con normalidad y la jornada transcurre como cualquier otro día.
Esto sucedió en 2024 con la toma de protesta de Claudia Sheinbaum, pero no se repetirá hasta el 1 de octubre de 2030. Por lo tanto, en 2025 no aplicarán el pago triple ni la suspensión de labores.
El artículo 75 también especifica que, cuando un día —feriado— oficial cae en día laborable, los trabajadores deben recibir su salario normal más el doble de lo trabajado, lo que se conoce como “pago triple”. Esto solo aplica en los días específicamente marcados por la ley.
De acuerdo con la LFT, los días —feriados— obligatorios para el resto de 2025 son:
- El tercer lunes de noviembre
- El 25 de diciembre
